职场常识
就业指导
- 另类求职需注意分寸
- 求职:不被缺点影响的面试
- 求职者请切勿“失真”
- 求职找工作就像追女生 窍门有四招
- 求职:别让挫折感绊住你
- HR最反感哪四类求职者
- 求职:应聘潮中个性应当成为新砝码
- 求职中,你最急需得到什么帮助?
- 网上求职应聘12绝招
- 求职第一课:学会“打电话”
近日,某高校新闻专业毕业生凭一份“报价单”简历而收到了某知名房地产公司的录用书。这一事件在网上引发了一场争论。这份报价单似的简历将自己的各项素质进行了具体而客观的评价,一共有10余项,分...
就象拥有鲜明的优点一样,成功的经理人也有缺点。而问题的关键在于,缺点并没有对职业生涯造成致命的打击。潜在的雇主在面试经理人时,试图了解他的缺点,目的是确保这些缺点不会对他的公司产生伤害。 Ca...
近日,记者了解到,部分求职者将各类面试题奉为至宝并“死记硬背”,在求职时被面试题“捆绑”得死死的,千篇一律,失去了“自我”,引起招聘单位的反感而挨“刷”。...
人们总是在抱怨,现在的工作是如何如何的难找。是啊,几年的扩招下来,造成每年总有很多人为求职而四处奔波。 我的一个朋友刚走出校门,除了出没于各种招聘会,更多的时间就是参加各...
需要帮助的求职者中,一部分是想更上一层楼的跳槽人士,更多的是求职处于困境、寻不到出路的人。尽管每个人求职失利的原因各有不同,机遇对于每个人的眷顾也是千差万别,但是在他们的求职经历中,记者发现了一...
一忌不够诚实和“不懂装懂”。几乎所有企业都希望招聘到具有诚实精神、美好品德的大学生。因此,在接受面试时千万不要试图对“明察秋毫”的HR经理说谎。据介绍,不少毕业生在接受面试时,...
网络上的标准“面经”(面试经验)并不能成为应聘者的制胜法宝,网络投递软件群发的简历最终带来的不是效率而是出局。时值招聘高峰期,很多人一天就能投递10来份简历,参加一两场面试。但千篇一律...
无经验和缺乏“相关经验”已被公认为是择业中的一大“坎”。近期进行的“求职者急需得到的帮助”主题调查也显示,35.96%的求职者正在为“没经验怎么办”而发愁。 的...
“网上招聘是一种特殊的择业形式,避免了人群大范围集中和近距离接触,给用人单位提供了更广阔的选择空间,也使天南海北的求职者有了平等的表现机会。因此,网上招聘受到了越来越多用人单位和毕业生的青...
